动画设计师应该怎么做才是正确的做事方式

在传媒行业里面，很多视频制作公司包括广告制作公司大部分公司都不愿意养后期制作团队，这个是常态，原因是为什么呢?随着最近几年经济不太景气的情况下这种想象更是常态，都不愿意养后期制作设计师，成本高也不见得是最主要的原因，个人认为应该是以下原因导致：

1：好的设计师很少，要么自己就单干，或者高不成低不就就是这种状态摇摆不定

2：现在的设计师更现实，对工资、工作环境、工作压力等都是要求，一旦有一项不满足，就会选择离职

3：做技术的通病就是不喜欢沟通，认为自己的设计和制作出来就是最完美的，受到上级和客户否认很容易受到打击

4：技术不好的人想创业，技术的好的人也创业，在他们心中就是有技术就可以创业这种思维

5：喜欢自由喜欢没有约束，现在的刚出校门的大学生没有什么工作经验，承受能力相对比较差，受不了打击

综合以上几个点，这是很多设计师和后期制作设计师、程序员等做技术的通病，所以导致有实力的公司，不愿意养这么一个团队，有活包出去，能挣就可以，不愿意给一些设计师提供就业的机会，说难听就是已经伤透了心，你想呀，我给你提供就业机会，还要给你买保险还要给你提供技术指导，好不容易把你带出来，你飞了，80%的公司都是这么一个状态，所以导致大部分公司不愿意再去做这种事情，这样后果，大家都是知道的，失业的人越来越多，别看外面穿得很设计师的人，说不清就是一个无业人员，很正常，这种现象说不好谁的过错，只能说大家都变得聪明了，不愿意去做累不讨好的事情就是这么一个道理!

给广大设计师和后期制作人员一个建议：

第一：不要埋怨公司不好，哪个公司都一样，大公司也一样，不过大公司的门槛高，你也未必有这个能力让人家相信你，从而选择你!

第二：不要以为有一点技术就是王，其实做技术的人，传媒行业好像是业务和公司核心价值才是关键，而非技术，说难听点，很多技术不值钱!

第三：做设计做技术更应该踏踏实实做好自己本职工作，先养活自己，如果你技术足够好，做的项目客户通过率也很高，我相信公司老板不会不重视你!

如果大家都心浮气躁，就业环境一定不会很好，自然整个行业也不会很好的发展，最后谁最吃亏呢，还是这些苦逼设计师是还不是?